Werkstudent (m/w/d) im Recruiting

Das bringst du als Werkstudent (m/w/d) mit:

• Ein laufendes Studium im Bereich Ingenieurswesen oder Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting wünschenswert
• Offene Kommunikation und Spaß am Telefonieren
• Professionelles und sicheres Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkei
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Begeisterungsfähiger, verantwortungsbewusster Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft und konzeptionellen Fähigkeiten

Das erwartet dich bei uns im Team:

• Unterstützung des Recruitings bei der proaktiven Ansprache von
  Fach- und Führungskräften für unsere Kunden
• Aufbau der internen Bewerberdatenbank durch Identifizierung von geeigneten Kandidaten
• Aktive Kandidatensuche über interne und externe Kanäle
• Erstansprache von geeigneten Kandidaten sowie führen von Telefoninterviews
• Pflege und qualitative Prüfung von Stammdaten im internen Kandidatenpool
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität in unsere Recruitingsystemen
• Administrative Unterstützung des Recruitings